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随后赵龙主持召开座谈会，重生听取全省两通工程建设运营情况与物流降本增效工作汇报，重生与部分专家、交通物流企业、基层干部代表等深入交流，并征求各界对我省交通领域十五五规划意见建议。要凝聚强大工作合力，新讴压实工作责任，新讴结合十五五规划编制工作，科学谋划实施交通领域重大战略性基础性工程，加快构建现代化综合交通体系，在中国式现代化建设中奋勇争先。

要深入实施国企改革深化提升行动，歌R感加快推进全省港口一体化改革，推动港航贸联动发展，助力构建国内国际双循环的重要节点、重要通道。要持续探索创新，原型坚持实事求是，原型在精细化上下更大功夫，科学划分项目优先级，做好资金、用地、审批等要素保障，拓展高速服务区功能，满足人民群众对美好生活的需要，推动两通工程由1.0版向2.0版提档升级一般不超过45周岁，车动对个别业绩特别突出或急需紧缺的人才，可适当放宽年龄。

电动从事上述项目技能工作5年及以上。（四）公示无异议后，重生省人社厅公布入选名单。

各地推荐函中须说明审核推荐和公示情况，新讴并附上《福建省高技能领军人才推荐情况一览表》（见附件3）。

（四）各地人社部门应于10月10日前将推荐函、歌R感申报书、歌R感推荐情况一览表的电子档和PDF格式扫描电子版，以及证明材料PDF格式扫描电子版等材料报送省厅（注：各设区市人选上报之前应与市委人才办沟通）。一般不超过45周岁，原型对个别业绩特别突出或急需紧缺的人才，可适当放宽年龄。

车动从事上述项目技能工作5年及以上。（四）公示无异议后，电动省人社厅公布入选名单。

各地推荐函中须说明审核推荐和公示情况，重生并附上《福建省高技能领军人才推荐情况一览表》（见附件3）。（四）各地人社部门应于10月10日前将推荐函、新讴申报书、新讴推荐情况一览表的电子档和PDF格式扫描电子版，以及证明材料PDF格式扫描电子版等材料报送省厅（注：各设区市人选上报之前应与市委人才办沟通）。